各分工会：
为认真贯彻习近平总书记在十九大报告中提出的“广泛开展全民健身活动，加快推进体育强国建设”要求，策应“健康中国战略”的实施，促进广大教职工养成健康文明的生活方式，提高身体素质和心理素质，进一步增强教学科研和管理服务能力，为创建高水平应用性大学打下坚实的身心基础，经学校研究，决定在全校组织开展教职工全民健身活动。现将有关事项通知如下。
一、统一思想认识，提高教职工参与健身活动自觉性
近年来，随着工作节奏不断加快、生活方式不断变化，工作、家庭、社会的各种压力交织，职业病、办公室病、生活方式病大幅增长，严重威胁着教职工的身心健康，制约着学校工作效能和内涵建设水平的提升。
生活要小康、身体要健康。人的健康是全面实现小康的前提和基础。党中央国务院高度重视国民体质健康问题，把职工健身工作提升到国家战略层面。对于我校而言，教职工的健康是顺利实施淮工振兴战略、完成“十个一流”目标任务的前提和基础。因此，在全校教职工中普遍开展健身活动，对于增强广大教职工体质健康，具有十分重要的现实意义和深远的历史意义，各分工会和全体工会会员务必高度重视，积极组织，踊跃参与，以良好的精神面貌和身体素质推进我校实现高水平应用型大学奋斗目标。
二、明确目标任务，开展丰富多彩的教职工健身活动
（一）落实活动场地。要根据自身条件，因地制宜，因人而异，充分利用学校现有体育实施、职工之家阵地和校内外公共体育场所开展适合自己的体育健身活动。根据就近就便原则，开展联手强家、结对共建等活动，进一步提高职工之家的利用率，全面提高教职工身体素质。
（二）增强健身意识。各分工会要根据各自工作特点，广泛建立教职工乐意参加的各种体育健身活动小组，适时组织开展各种类型的职工健身活动。让每一名教职工至少参加一个体育健身小组，至少掌握一项体育健身锻炼技能，自觉养成坚持锻炼的习惯，促进教职工健身意识不断增强。
（三）丰富活动内容。校工会制定年度工作计划，落实健身活动项目和比赛时间。各分工会要充分发挥体育竞赛的杠杆作用，积极组织开展形式多样、老少皆宜的集体性健身比赛和体育竞赛活动，达到愉悦心情、陶冶情操、强健体魄的效果。校工会会同体育教学部每年组织开展专面向全体教职工的专场体育运动会和“美丽校园健步走”等运动项目，提高教职工锻炼的参与率和积极性。
（四）提高身体素质。通过持续开展教职工健身活动，教职工身体素质明显提高，年度教职工体检指标合格率有所提高，达到《国民体质测定标准》人数比例大幅增长，教职工精神面貌、工作效能大大提高，育人能力明显增强。
三、落实保障措施，推进教职工健身活动有序健康开展
（一）加强组织领导。要充分认识开展教职工健身活动对于增强职工体质、凝聚发展力量的重要性，各分工会负责人要亲自过问，率先垂范、带头参与，积极争取单位党政领导的支持和帮助，从而推动各项健身活动顺利开展。
（二）强化政策导向。要科学合理安排工作与锻炼时间，确保工作与体育锻炼两不误、两促进。既要防止以开展体育锻炼活动名义对工作消极怠工，又要防止忽视教职工健身活动的现象；既要表彰奖励体育活动积极分子，又要严格执行党风廉政建设和上级工会规定。校工会会同体育教学部制定切实可行的教职工活动计划，积极开展丰富多彩的体育健身活动。教职工在不影响正常工作前提下，每周二、四下午可提前半小时参加健身活动；坐班人员实施工间操制度。
（三）营造活动氛围。要大力宣传开展教职工健身活动的目的、意义和重要性，充分营造教职工健身的良好氛围。定期进行健身技能培训，加强科学健身知识的宣传普及，增强教职工参加健身活动的自觉性和主动性，避免健身锻炼的盲目性和形式化。发挥教职工俱乐部的作用，支持帮助他们开展健康向上、内容丰富的活动。
（四）严格督促检查。要把教职工健身活动开展情况纳入分工会年度目标考核，支持和鼓励广大会员积极开展健身活动。校工会定期举办教职工运动会、定期开展教职工体育比赛、定期组织教职工开展体质检查和体质测定、定期评比表彰奖励教职工健身活动先进单位和健身标兵，进一步推动教职工健身活动有序、健康开展，提升活动影响力和生命力。
淮阴工学院工会委员会
2018-3-1
